ENG
Пенсионный фонд России (ПФР) разъяснил, каким образом периоды обучения в различных заведениях влияют на формирование пенсионных выплат. Об этом сообщает «Российская газета».
Согласно закону о страховых пенсиях, в страховой стаж включаются периоды, во время которых платятся взносы в ПФР. Таким образом, периоды обучения в школе, колледже, в вузе, на курсах повышения квалификации и т.д. не засчитываются в страховой стаж, поскольку такое обучение не предполагает отчисления средств в Пенсионный фонд. Однако засчитывается тот период обучения, на протяжении которого человек был официально трудоустроен.
Причем, чтобы этот стаж засчитался, нужно подтвердить получение зарплаты от этих работодателей, а сам работодатель должен был начислять взносы на соцстрахование сотрудников.
Кроме того, существуют так называемые «ученические договоры», в рамках которых работодатель берет гражданина на обучение или переобучение, иногда без отрыва от работы. В этом случае человек получает стипендию, но с нее страховые взносы не платятся, а значит, пенсионный стаж также не начисляется.
